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作者:吴春晓发布日期:2011-10-14点击次数:43 A-A+
为了使新员工能迅速转变角色,尽快融入供水企业大家庭,供水公司近期开展了新员工入职培训。入职培训分岗前培训和岗位实习两大部分。
岗前培训阶段主要通过两天的授课帮助新员工了解企业核心理念和基本规章制度,让新进员工感受供水企业文化,以求形成共同的价值理念。
据了解,新员工们下一个阶段将进入岗位实习阶段。该阶段主要通过理论和实践相结合的方式,帮助新员工了解供水行业工作特点和工作性质,使其尽快进入工作状态。